DGGDRH DIFUNDE INFORMACIÓN ESTADÍSTICA DE RECURSOS HUMANOS PARA GESTORES

El Ministerio de Salud de Perú – MINSA, en el marco de la Reforma del Sector, tiene como uno de sus objetivos fortalecer las capacidades de sus gestores para el diseño, desarrollo e implementación de políticas y estrategias que garanticen que todos los peruanos accedan a servicios de salud con calidad, eficacia y eficiencia. El logro de este objetivo implica, además de fomentar los programas de capacitación continua, el proporcionar las herramientas que faciliten el desarrollo de estas políticas y estrategias.

En ese escenario, durante el año 2014, la Dirección General de Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos – DGGDRH del MINSA difundió y puso a disposición del público en general el Compendio Estadístico: Información de Recursos Humanos del Sector Salud, Perú – 2013, documento elaborado por el Observatorio de Recursos Humanos en Salud – ORHUS. Esta publicación proporciona información sistematizada de los recursos humanos en salud del Perú, que permita a los gestores y planificadores disponer de un panorama amplio del escenario nacional, para la elaboración de estrategias y políticas de salud basadas en evidencias en materia de recursos humanos, a fin de ofrecer una mejor calidad de atención a todos los peruanos. Esta importante publicación se encuentra disponible para su descarga gratuita a texto completo en la página web de la DGGDRH.